Domino® 변경 제어 데이터베이스의 ACL

리소스 밸런싱 계획과 작업하는 사용자를 위해 특별히 작성된 4가지 ACL 역할이 있습니다. 그러나 사용자 또는 그룹에는 표준 Domino® ACL 역할(예: 작성자 또는 독자)도 있을 수 있습니다. 자원 밸런싱에 대한 구체적인 역할에는 Change Admin, System Admin, Plan Creator 및 Plan Reader가 있습니다.

Change Admin

Change Administrator는 제한조건 또는 변수와 같은 계획이나 계획 요소의 설정을 변경하는 권한을 가집니다. 또한, Change Administrator는 계획을 작성하는 데 사용된 여러 요소를 변경 및 추가할 수 있습니다. 특히, Change Administrator는 제한조건 및 제한조건 집합, 승인 프로파일, 키워드 및 자원을 편집, 작성하고 삭제할 수 있습니다.

Change Administrator는 실행될 계획을 위임해야 합니다. 모든 계획(관리 프로세스 데이터베이스에서 작성된 요청자 이동 포함)은 계획을 위임한 Change Administrator의 권한으로 실행합니다. 그런 이유로, Change Administrator는 각 대상 서버에 대해 복제본 작성 액세스 권한도 가지고 있어야 합니다. Change Administrator는 자동으로 Plan Reader 역할을 가집니다.

System Admin

System Admin 역할은 System Admin의 역할을 자동으로 포함하지 않는다는 점에서 Change Admin 역할과 다릅니다. 다음 각 역할은 독립적이지만 역할이 허용하는 액세스 권한에 있어서 상호 배타적이지 않습니다. Change Administrator로서 System Administrator는 키워드, 리소스, 인터페이스, 기능, 도메인 구성 및 플러그인을 편집, 작성 및 삭제할 수 있습니다. System Admin 역할이 있는 사용자는 잠재적으로 많은 변경사항을 적용하므로 Domino® Change Manager를 매우 잘 이해하고 있는 사용자 또는 사용자 그룹에만 역할을 지정합니다. 또한 모든 제어 문서(인터페이스, 기능 정의, 도메인 구성 및 플러그인)는 Change Manager 서버 또는 System Admin 역할을 가진 사용자에 의해 서명되어야 합니다. 데이터베이스가 처음 작성된 경우, 모든 제어 문서는 서버에 의해 서명됩니다. 이는 Change Manager 시스템 및 Domino® 서버의 보안을 보장합니다.

Plan Creator

이 역할은 계획을 작성할 수 있는 사용자 및 사용자 그룹을 지정합니다.

Plan Reader

이 역할을 사용하여 사용자 및 사용자 그룹은 모든 계획을 읽을 수 있습니다. 기본적으로 Change Administrator는 모든 계획을 읽을 수 있고 명시적으로 이 역할이 필요하지는 않습니다. 계획의 작성자 및 요청자는 자신의 계획을 읽기 위해 이 역할이 필요하지 않습니다.